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保山市科学技术局领导干部下基层调研制度

为切实转变领导干部工作作风，深入基层，调查研究，实现科学决策，结合工作实行，制定本制度。

第一条指导思想

深入基层调研，是提高领导干部工作能力，改造世界观的有效途径和方法，是科学决策的前提和基础，是贯彻“从群众中来，到群众中去”的具体体现。只有深入细致的调查研究，才能详细了解情况，针对发现问题，制定出切实可行的政策；才能坚持党的实事求是的思想路线，有效地贯彻执行党的各项方针、政策。

第二条参加人员

局领导班子成员。

第三条基本内容

围绕部门职能和领导职责，结合自己分管或联系工作，选择单位和项目，重点围绕挂钩建设、重点项目实施和基层组织建设等工作，坚持问题导向，选择确定的调研内容，要突出专题性、实践性、指导性，重点就某一方面的工作开展调研、深入解剖，实现重点突破，力争出成绩、出经验、出亮点。要深入企业、深入群众，解决实际问题。

第四条相关要求

一是认真执行相关规定，到基层调研检查轻车简从，严格控制陪同人员，主动交纳食宿费，不接受宴请，不收受纪念品或土特产品。

二是陪同领导调研的相关科室人员需将调研情况形成书面材料和调研期间的图片资料（JPG格式）以纸质和电子版形式于调研活动结束后的5天内报办公室汇总。

本制度自2018年3月1日起执行，本制度由办公室负责解释。