保山市第三人民医院精神科四病区
临床心理科重点专科建设实施方案
临床专科建设是体现医疗卫生技术水平的重要标志。为培育我院临床专科优势，提高医学科技竞争能力，加强临床重点专科的建设，充分发挥临床重点专科在重大疾病、疑难病防治的中流砥柱作用，以及在高层次人才培养、医学科研方面的综合优势，使我院的总体医疗卫生服务水平达到部分专科省内领先，特制定本措施。
一、临床重点专科将形成技术精湛、服务优良、设备完善，以诊治疑难重病为重点，具有相当规模，管理现代化的标志性医学专科。具备较强的解决本专科疑难、复杂、危重病症能力；具有对本专科关键技术、方法消化吸收和创新能力；具有研究开发通用医学适宜技术能力，并能加以优化和推广应用；具有稳定的科研方向，能够承担省级科研项目；具有较强的开展国内外技术合作研究和学术交流的能力，学术优势明显，成为全省的技术指导中心，科技核心和高层次人才培养基地。
二、在技术能力建设方面，要根据临床专科建设方向，选准重点诊疗病种及优化方案，加强国内外技术合作和交流，引进和推广应用新技术，研究开发通用的临床适宜技术，积极参与国内外医疗市场竞争，规范医疗服务，提高医疗质量。
三、在人才队伍建设方面，临床重点专科带头人要具有较高学术水平，在全省或本地区学术团体中担任重要职位；专科技术骨干以中职及以上职称人员为主体，专业结构、职称结构、年龄结构合理，并在省或本地区学术团体中担任职务。要建设一支具有较强发展后劲的学科队伍，培养省内具有一定知名度的名医和名专家。
四、在人才培养能力建设方面，要积极开展省内外学术交流，通过有计划、有组织进修培训等多种方式，为基层培养技术、学术带头人；积极开展继续医学教育，承办国家级、省级、市级继续医学教育项目，推广新技术及基层适宜技术，提高基层医疗卫生单位技术水平。
五、在学术科研能力建设方面，要跟踪学科前沿，明确学科发展目标，有较为稳定的学科主攻方向。创新科研思路，整合优势资源，围绕学科关键技术问题开展跨学科联合攻关，承担和完成一定数量的国家或省部级科研任务，发表一定数量和水平的论文、著作，取得一批代表学科水平的高层次科技成果，参与国内外学术交流，提升学科的科技竞争力和知名度。
六、专科文化建设方面，要重视临床重点专科科室的文化建设，继承中华民族自强不息、厚德载物优良传统，体现以人为本、和谐发展的时代气息，突出救死扶伤的行业特点，以正定位，以善为本，技术精湛，认真负责，集大成，得智慧，形成一种仁心仁术、团结向上的医学人文品格。
七、办公室负责临床重点专科评估工作的具体组织和实施。评估专家组由专业技术专家和医疗管理专家组成。
八、纳入临床重点专科建设项目的专科负责人不得擅自更换。确需更换的，必须向院办提出正式申请，同时提交更换负责人相关资历证明的佐证材料，经审查批准后方可更换。
九、各科室应结合自身特点建立健全各项管理规范，有计划、有步骤地做好临床重点专科建设，同时必须明确建设目标与定期实现的具体指标，按照目标和建设指标要求，认真组织实施。
十、医院要将临床重点专科的建设与医院整体发展规划有机地结合起来，对临床重点专科的建设与发展要在经费、人员、机制上予以保证，重点支持。
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