10月27日，保山市召开2022年社会信用体系建设工作考核业务培训会，市直及驻保有关单位、各县（市、区）发展改革局、各园区经济发展局、有关企业共65家单位70余人参加培训。
会上，市信用办技术人员对守信激励和失信惩戒案例、信用承诺及履约践诺、“双公示”等信用信息归集报送进行技术辅导和业务讲解，对行政处罚信用修复申请材料提交及常见问题进行解读，并与参会人员开展答疑互动交流。
市发展改革委财政金融和信用建设科对《2022年保山市社会信用体系建设工作考核方案》进行全面讲解，重点围绕国家城市信用状况监测扣分指标、省级信用建设评估指标、各类信用信息归集共享指标等开展业务指导培训。
最后，市发展改革委副主任罗俊超就做好考核工作提出相关要求。一是高度重视，扎实开展考核工作。要深刻认识全市社会信用体系建设考核工作的重要性，将考核工作统一到国家城市信用状况监测排名、全国社会信用体系建设示范区创建巩固提升上来。二是对标对表，提高考核工作质效。对照考核指标体系，紧盯“双公示”数据报送质量要求，用心细心，及时精准报送数据，全力冲刺年度考核目标任务。三是凝心聚力，圆满完成考核工作。各责任单位要认真总结培训内容，尽快消化吸收，对标对表，做好自检自查、查缺补漏工作；市信用办要发挥好牵头抓总作用，加强沟通联系，强化业务指导，确保顺利完成考核工作。（市发展改革委财政金融和信用建设科供稿）
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